AGENT D’EXPLOITATION ET D’ENTRETIEN DES ROUTES (H/F) – CE CORDES
A propos de nous
Le Département recrute des talents, rejoignez-nous!
Entre Méditerranée et montagnes, à 45 min de Toulouse, le Tarn offre au cœur de l’Occitanie, un cadre de vie riche et un environnement remarquable à 2 heures des Pyrénées et de la Méditerranée. Avec ses 400 000 habitants, le Département concilie dynamisme et qualité de vie.
Le Département, c'est, entre autres : le Plan (pionnier) de lutte contre les perturbateurs endocriniens, le jeu Eco'N'Home primé aux Trophées des Héros Territoriaux et inventé par une conseillère FSL, ou encore un vaste chantier de rénovation énergétique.
Posez vos valises dans le Tarn, où se mêlent patrimoine classé, loisirs, nature, gastronomie et douceur de vivre ! Le Tarn est une destination pour tous et pour toute la famille !
La Direction des Routes met en œuvre les politiques votées par l’Assemblée Départementale et notamment son action en faveur de la modernisation, de l’amélioration, mais aussi de l’entretien et de l’exploitation de plus de 4100km de réseau routier. Elle assure un développement du réseau dans le respect des territoires et contribue à améliorer la mobilité des Tarnais.
Répartis au sein de 3 pôles, 10 secteurs, et 30 centres d’exploitations, les agents d’exploitation et d’entretien des routes participent à la réalisation de toutes les tâches d’exploitation, d’entretien ou de rénovation du patrimoine routier départemental et ponctuellement non routier.
Mission proposée
Effectuer des tâches manuelles ou mécanisées d'exploitation, d'entretien ou de rénovation des infrastructures routières et de leurs dépendances
Conduire les engins nécessaires à l'exercice des missions définies
Participer à l'organisation spécifique du travail en horaires décalés ou en double poste notamment pour l'exécution du fauchage
Entretenir du matériel et des installations techniques nécessaires au service
Participer aux astreintes d'intervention toute l'année
Effectuer des interventions exceptionnelles, parfois urgentes, liées au maintien de la viabilité du réseau, à son dégagement, au balisage de sécurité, et à toutes interventions nécessitées par le maintien du service public routier (sécurité et libre circulation). Ces interventions pouvant se dérouler pendant et en dehors des heures normales de travail
Respecter les règles et consignes de sécurité
Réaliser occasionnellement des tâches manuelles ou mécanisées d'entretien du patrimoine départemental non routier
Notre profil idéal
Permis B et C en cours de validité obligatoire (attestation de validité à fournir)
CACES (notamment R482 Cat. A – C1 – E) fortement souhaités
Expérience dans le domaine de la voirie ou des travaux publics recommandée
Maîtrise des missions d’entretien routier, d’exploitation de la route et de la signalisation routière
Connaissances générales et techniques du métier de la route
Être capable de conduire des engins de travaux publics (tracteur épareuse, pelle mécanique, compacteur, etc.)
Être capable d’exécuter toutes les tâches manuelles
Disponibilité et capacité d’adaptation
Rigueur et organisation
Sens du travail en équipe et qualités relationnelles
Sens du service public
LES CONDITIONS DU POSTE
Type de poste : Emploi permanent
Grade d’accès / Catégorie : Adjoint technique / Catégorie C
Résidence administrative fixée sur le lieu du centre d’exploitation
Temps de travail : Temps complet, 1607 heures
Horaires et astreintes : Poste soumis à des activités programmées avec des astreintes. Possibilité d’être appelé en renfort, à tout moment, en complément des effectifs d’astreinte (hors congés)
Déplacements : Oui, à prévoir sur l’ensemble du Département du Tarn
Ce poste n’ouvre pas droit à une NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire)
Le salaire affiché est exprimé en brut mensuel
LES AVANTAGES DE NOTRE COLLECTIVITE
Un accompagnement renforcé tout au lond de votre carrière : accès aux formations, aux préparations concours, présence d’une conseillère en évolution professionnelle, d’une assistante sociale du personnel, etc.
De nombreuses prestations d’actions sociales mises en œuvre par le CNAS
58.5 jours de repos (congés et RTT)
Participation employeur abonnement transports en commun à hauteur de 75%
Participation mensuelle de 15 € sur votre cotisation mutuelle labellisée
Participation mensuelle sur la cotisation Prévoyance du Département
Titres restaurant